Junior Einkäufer (m/w/d)

Description

EinleitungPreisverhandlungen, Sortimentsoptimierung und Lieferantenbetreuung sind genau Dein Ding?Dann vervollständige unser Team mit Deinem Gesicht und steig ein als Junior Einkäufer (m/w/d) in unserer Hauptzentrale im Hafen von Osnabrück in unserer Hauptzentrale im Hafen von Osnabrück Deine MissionÜbernahme des gesamten operativen Einkaufprozesses, inklusive KostenkontrolleÜberwachung und Sicherstellung von Lieferterminen, Liefermengen und Lieferqualität diverser ArtikelVertrags- und Preisverhandlungen mit LieferantenErstellung von Anfragen inklusive Durchführung von AngebotsvergleichenAnalyse des Lieferantenmarktes sowie Suche und Auswahl neuer LieferantenStammdatenpflege, Rechnungs­prüfung, Reklamationsbearbeitung und aktive Projektarbeit Dein QualifyingAusbildung als Industriekaufmann/-frau, Groß- und Außen­handels­kauf­mann/-frau oder abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches StudiumIdealerweise bereits erste berufliche Erfahrungen im EinkaufsumfeldKommunikationsstärke, Kontaktfreudigkeit sowie ein sicheres AuftretenVerhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögenverhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit einem ERP - System wie z.B. Microsoft Dynamics NAV Deine BenefitsUnbefristeter ArbeitsvertragEntgeltbestandteile: individuelle Entgeltentwicklung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Provisionsmöglichkeiten Unternehmenskultur: Duz-Kultur auf allen Ebenen, flache Hierarchien, legerer Kleidungsstil, transparente Kommunikation, regelmäßige FirmeneventsPersönliche Benefits: mobiles Arbeiten möglich, JobRad – Option für Leasing von zwei Fahrrädern, Vergünstigung für Fitnessstudio, Rabatte für Mitarbeiter inkl. corporate benefits, Zuschuss zum Mittagessen, Obstkorb und GetränkeflatModerne Ausstattung: moderne & klimatisierte Büroräume im industrial Design, ergonomische Arbeitsplätze, State of the Art Hardware, hoher Digitalisierungsstandard (bzgl. Urlaub & Reisekosten), Paketservicestation am Standort, kostenfreie ParkplätzePersonalentwicklung: regelmäßige Feedbackgespräche, Förderung von Talenten in Form von Karrieregesprächen und PräferenzanalysenOnboarding: individueller Einarbeitungsplan, Einblick in alle Unternehmensbereiche, Mitfahrten im Bereich Technik & VertriebBetriebliche Sozialleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, Vermögenswirksame Leistungen Klingt nach deiner Stelle? Worauf wartest du?Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse & Verfügbarkeit, sowie Gehaltsvorstellung).Einfach über unser Karriereportal hochladen und den nächsten Schritt gehen.Noch Fragezeichen ???Dann ruf uns doch an unter (Tel: +49 541 76013-460). Bewerben Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! powered by d.vinci